Mondo del lavoro e APL ai tempi del Covid- 19

13 Mag Mondo del lavoro e APL ai tempi del Covid- 19

Pubblicato alle 10:00 in Aziende, Candidati da Etjca

In questi mesi difficili, sono stati necessari alcuni cambiamenti nel mondo occupazionale per la tutela dei lavoratori e delle aziende del territorio.

Nello specifico, con noi anche molte altre APL sono intervenute in prima linea a supporto del recruiting di personale, in particolar modo nel settore sanitario, indispensabile per la lotta contro il Covid-19.

Assolavoro e le organizzazioni sindacali hanno sostenuto importanti iniziative a favore dei lavoratori somministrati.

PMI e colossi del mercato hanno rivoluzionato la loro produzione per sostenere il Paese.

Ognuno di noi si sta battendo per il proprio e rispetto al cambiamento del mondo del lavoro che ci troviamo ad affrontare.

L’accordo siglato da Assolavoro con i sindacati di categoria

Assolavoro, l’Associazione nazionale delle agenzie per il lavoro, ha siglato un accordo con i sindacati di categoria Nidil Cgil, Felsa Cisl, UilTemp.

Le misure si sono rivelate molto importanti per i lavoratori in somministrazione e sono state di grande supporto per superare questo momento difficile.

Sono stati garantiti:

Il Trattamento di Integrazione Salariale “in deroga”, in via straordinaria e sperimentale, attraverso un appostamento di 10 milioni di euro a valere sul Fondo di Solidarietà di settore, nel caso in cui l’azienda presso cui è impiegato il lavoratore in somministrazione non attivi alcun ammortizzatore sociale;
L’estensione del Trattamento di Integrazione Salariale ordinario anche ai collaboratori con meno di 90 giornate di anzianità nel settore;
La semplificazione delle procedure per i periodi di malattia legati all’emergenza COVID-19 vengono esclusi dal computo del periodo di comporto previsto dal vigente CCNL.

I lavoratori in somministrazione hanno così ottenuto risposte immediate ai loro bisogni, grazie all’erogazione puntuale di ammortizzatori sociali.

APL: supporto di recruiting di personale

La capacità di ottimizzare i processi di selezione da parte delle APL si è rivelata fondamentale e ha permesso di risparmiare tempo per l’inserimento di nuovi candidati, in particolare per profili rari come nel caso di alcune professioni infermieristiche o mediche.

Come Agenzia per il Lavoro, inseriamo personale specializzato adottando innovative pratiche di smart recruiting ed i processi di selezione online.

Per visualizzare tutte le nostre iniziative a sostegno dell’emergenza sanitaria ed offerte di lavoro, visita la nostra pagina LinkedIn.

Consigli per chi ricerca un impiego

Vogliamo sostenere chi è alla ricerca di un’occupazione e di una nuova opportunità non solo nei settori impegnati in prima linea dell’emergenza, ma in tutti i settori in cui abbiamo competenze e possibilità.

Può sembrare difficile cercare lavoro in questo particolare momento storico ma è bene non perdersi d’animo e tenere sempre a mente le buone regole per un reinserimento del mondo del lavoro:

Considerare le proprie competenze, in particolar quelle che siano trasferibili all’interno di un altro ambiente di lavoro;
Valutare gli impieghi nei quali le soft skills possano avere anche un altro ambito di applicazione;
Prendersi del tempo per cercare i lavori che in questo momento possono essere delle buone opzioni.

Il cambiamento della produzione di PMI a sostegno del Paese

Da marzo 2020 ognuno ha cercato nel suo piccolo di fare qualcosa di grande e utile.

Aziende e grandi colossi del mercato hanno supportato i propri dipendenti e modificato la produzione a sostegno dell’economia del Paese.

Citiamo solo alcune delle più importanti iniziative promosse in questi mesi:

Aumento dello stipendio ai dipendenti che si sono recati al lavoro durante l’emergenza sanitaria;
La conversione degli stabilimenti italiani nella produzione di camici monouso, disinfettanti per mani, valvole per mascherine;

La stipula di polizze sanitarie aggiuntive per i propri lavoratori.