Contesto:
La normativa vigente fornisce chiari indirizzi sulle politiche di formazione del personale delle pubbliche amministrazioni stante la necessità di avere personale quanto più qualificato ed aggiornato:
- da un lato per garantire l’effettività delle riforme normative;
- dall’altro per intervenire su eventuali meccanismi di esclusione e demotivazione che possono derivare dai processi di innovazione.
La formazione del personale è, altresì, vista come uno degli strumenti necessari per il contrasto della corruzione.
Da qui scaturisce l’obbligo per la PA (L. n. 190/2012 art.1, com.8) di approvare un Piano Triennale per la prevenzione della corruzione e della Trasparenza.
Docente:
Denis Dusso (Systemi di Dusso Denis & C. Sas)
Argomenti trattati:
- D Lgs 231 01 sulla «responsabilità amministrativa delle persone giuridiche»;
- Privacy e protezione dei dati personali:
- D.Lgs. 196/2003: Codice in materia di protezione dei dati personali
- GDPR: Regolamento (UE) 2016/679
- Anticorruzione e Trasparenza (L 190 2012)
- Whistleblowing
- RUP Il responsabile unico del procedimento nei contratti
pubblici - MePA Mercato Elettronico
- Codice degli Appalti Pubblici;
- Gare d’appalto;
- Responsabile Tecnico Gestione Rifiuti;
- Corsi di Sicurezza sul lavoro D. Lgs 81/08;
- Sicurezza nei Cantieri di Opere Pubbliche;
- Project Management;
- Fatturazione Elettronica;
- Bilancio Consolidato.
Iscrizioni:
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